报告称南加州是护士薪酬最高的地方

报告称南加州是护士薪酬最高的地方

Kayla Su 供稿

根据一份新报告,加州是美国注册护士薪酬最高的地区之一,南加州在前五名中占据了两个席位。

smartasset.com 的研究使用美国劳工统计局的数据编制了全国 50 个最大都市区的排名。金州有六个地区进入前十名。

该报告发布之际,南加州的 24,000 名 Kaiser Permanente 护士和其他医疗保健工作者因工资和人手不足的问题而接近潜在的罢工。

内陆地区
内陆地区在报告中在全国排名第三,注册护士的平均年薪为 109,830 美元,是该地区其他行业平均年薪的两倍多。

该研究称,两县地区的护士工资在 2018 年至 2020 年间上涨了 7.9%,其中约 16.3% 的护士年薪用于住房成本。这导致 SmartAsset 报告中的指数为 88.7。

洛杉矶/橙县地区
洛杉矶-橙县地区排名第五。那里的护士平均每年 113,120 美元。这比在内陆帝国工作的人多 3,290 美元,但研究中的其他数据点降低了该地区。

护士的平均工资在 2018 年至 2020 年间增长了 13.2%,年薪比该地区其他行业的平均年薪高 1.8%。更重要的是,他们年收入的 18.8% 被住房成本所消耗。

这使洛杉矶橙县地区的指数为 79.3。

Sacramento-Roseville-Arden-Arcade 地区位居 Smartasset.com 的榜首。那里的护士平均年薪为 134,350 美元,是其他行业平均工资的 2.1 倍多。从 2018 年到 2020 年,他们的工资上涨了 11.5%,其中 13.5% 的年薪用于住房支出。

这使该地区的最高指数为 100。

上榜的其他加州地区(包括平均年薪)是第二名的旧金山-奥克兰-海沃德(149,200 美元)、第六名的圣何塞-桑尼维尔-圣克拉拉(146,870 美元)和第七名的圣地亚哥-卡尔斯巴德(111,620 美元)。

人员配备和工资问题
由加州护士协会/医疗保健专业人员联盟代表的 24,000 名 Kaiser Permanente 护士和其他医疗工作者的谈判小组正在通过成员投票,在 10 月 10 日之前授权罢工,如果需要的话。

他们声称,他们人手不足,并且面临改革后的薪酬体系,这将加剧短缺。

凯撒伍德兰希尔斯医院的注册护士贝琳达·雷丁 (Belinda Redding) 说:“他们提议采用两级工资标准,这意味着新入职的护士几乎不会赚那么多。” “你能想象和你部门的其他人做同样的工作,但赚的钱却少得多吗?”

加利福尼亚州和内华达州 Dignity Health 设施的 14,000 多名注册护士最近投票批准了一项为期四年的劳工协议,其中包括在四年期限内增加 COVID-19 保护和 13.5% 的工资增长。

在当地,他们在洛杉矶的加州医院医疗中心、格伦代尔纪念医院和健康中心、长滩圣玛丽医疗中心、圣贝纳迪诺社区医院和圣贝纳迪诺医疗中心工作,也在圣贝纳迪诺。

Smartasset报告指出,从2018年到2020年,全国注册护士的平均工资上涨了6%。这略低于全国所有工人的平均工资,同期增长了 8.4%。

在该公司研究的 50 个都市区中的三个,两年间平均工资增长不到 1%。这些都市区包括芝加哥-内珀维尔-埃尔金(伊利诺伊州-印第安纳州-威斯康星州)、圣路易斯(密苏里州-伊利诺伊州)和伯明翰-胡佛(阿拉巴马州)。

该报告还显示,为巡回护士机构工作的护士平均每小时收入高达 90 美元,这比大多数医院支付给员工护士的工资高出两到三倍,尽管许多人可能不愿意定期出差。